Select Page

কাটিং মেশিন ব্যবহারের নীতিমালা

লক্ষ্য ও উদ্দেশ্যঃ অটো গ্র“প এর জন্ম-লগ্ন থেকেই উৎকৃষ্ট কাজের মান বজায় রাখার প্রতিশ্র“তি নিয়ে পথ চলা শুরু করে।  এই গ্র“প এর প্রতিটি কারখানার উত্তরোত্তর উন্নতি সাধনের লক্ষ্যে একটি সুন্দর, স্বাস্থ্যকর ও নিরাপদ কাজের পরিবেশ সৃষ্টি করতে বদ্ধ পরিকর। অত্র কোম্পানীতে কর্মরত শ্রমিক, কর্মকর্তা ও কর্মচারীদেরএকটি সুষ্ঠু সুন্দর ও নিরাপদ পরিবেশ প্রদানের লক্ষ্যে কোম্পানীতে একটি পলিসি প্রনয়ন করা হয়েছে।

নীতিমালা প্রণোয়ণ ও প্রয়োগ পদ্ধতি:

  • আমরা নিরাপত্তাজনিত নীতিমালায় কাটিং মেশিন ব্যবহারের ক্ষেত্রে নিম্নলিখিত সতর্কতাগুলো অবলম্বন করে থাকি।
  • কাটিং মেশিন ব্যবহারের নির্দেশিকা ঃ
  • কাটিং মেশিনটিকে সাবধানে স্থানান্তর করা উচিৎ।
  • কর্মস্থলে প্রত্যেক শ্রমিকের যে সকল আত্ম রক্ষামূলক সরঞ্জাম ব্যবহার করা উচিৎ যেমন- কাটিং মেশিন ব্যবহারের পূর্বে অবশ্যই ষ্টীলের হাত মোজা ও মুখে মুখোশ ব্যবহার করতে হবে।
  • বিদ্যুৎ চলে যাওয়ার সাথে সাথে মেশিনের সুইচ বন্ধ করতে হবে।
  • কাটিং নাইফ পরিবর্তনের ক্ষেত্রে পুরানো নাইফ জমা দিয়ে নতুন নাইফ নিতে হয়।
  • কাটিং টেবিলের উপরে বসে বা দাড়িয়ে কোন অবস্থাতেই কাটিং মেশিন ব্যবহার করা যাবে না।
  • অগ্নি নির্বাপক যন্ত্রের আশে পাশে কোন অবাঞ্চিত বস্তু রাখা যাবেনা এবং জরুরী বহির্গমন পথ সব সময় পরিস্কার রাখতে হবে।
  • প্রাথমিক চিকিৎসা বক্স এর আশপাশ সবসময় পরিস্কার রাখতে হবে।
  • হলুদ লাইনে বা ফ্লোরে কোন ঋধনৎরপ জড়ষষ রাখা যাবে না।
  • হলুদ লাইন সর্বদা পরিস্কার রাখতে হবে।
  • উত্তোলন ক্ষমতা পূরুষ-৬৮ পাউন্ড, মহিলা-৫০ পাউন্ড।

সতর্কতা ও সচেতনতার ব্যবহারিক প্রকাশের মধ্য দিয়েই গড়ে উঠে উন্নত ও নিরাপদ কর্মপরিবেশ।

পাইপিং কাটিং মেশিন এর কাজ শুরু করার পূর্বে লক্ষ্যণীয় ঃ

  • পাইপিং কাটিং মেশিন এ বসার সময় লক্ষ্য করুন মেশিন পরিষ্কার আছে কিনা। না থাকলে সর্বপ্রথম মেশিন পরিষ্কার করুন।
  • মেশিনে কোন ছেড়া বা খোলা তার আছে কিনা তা লক্ষ্য করুন। থাকলে মেকানিককে তা ঠিক করতে বলুন।
  • মেশিনের বেল্ট আভার, পুলি কাভার, মোটর কাভার ইত্যাদি ঠিক আছে কিনা তা লক্ষ্য করুন।
  • কাটার – সিজার সঠিকভাবে মেশিনের হূকের সাথে বেধেঁ নিন।
  • মহিলা শ্রমিকগন মাথায় স্কার্ফ ব্যবহার করুন।
  • সকল শ্রমিকগন মুখে মাস্ক ব্যবহান করুন।

পাইপিং কাটিং মেশিন এর কাজ শুরু করার নিয়মাবলী ঃ

  • পাদানীর উপর পা রাখুন এবং গোড়ালীর দিকে চাপ রাখুন।
  • ডান হাত মেশিনের সুইচের উপর রাখুন এবং সবুজ রঙয়ের বোতাম চাপ দিন।
  • মটর সম্পূর্ন চালু হলে পরে আপনার কাজ আরম্ভ করুন।

কাজ শেষে লক্ষণীয় ঃ

  • ছুটির সময় লাল রংয়ের বাটন চাপ দিন এবং মেশিন ভালভাবে পরিষ্কার করে কর্মস্থল ত্যাগ করুন।
  • মেশিনের মটর চালু রেখে বাথরুমে যাবেন না বা অন্য কারও সাথে গল্প করবেন না।

কাটিং সেকশনের  সকল শ্রমিকগন  নিন্মলিখিত নীতিমালার ভিত্তিতে কার্য সম্পাদন করিবেন ঃ

  • প্রতিদিন নিজ কর্মস্থলে কারখানার নির্দিষ্ট সময়ে উপস্থিত হতে হবে।
  • কাটিং মেশিনে কাজ শুরু করার পূর্বে বৈদ্যুতিক সংযোগ সঠিক মতে আছে কিনা তা পরীক্ষা করে নিশ্চিত হয়ে কাজ করতে হবে।
  • মেশিন চালনার পূর্বে মেশিন ভালো ভাবে পরিস্কার পরিচ্ছন্ন করে কাজ শুরু করতে হবে।
  • মেশিনের মধ্যে ওয়েল পরিমান মত আছে কিনা তা নিশ্চিত হয়ে কাজ করতে হবে।
  • কাটিং মেশিন ত্যাগ করার পূর্বে মেশিনের সুইচ বন্দ করে মেশিন থেকে উঠতে হবে।
  • কাটিং মেশিনের নাইফ পরিবর্তন করার প্রয়োজন হলে পুরাতন নাইফ জমা দিয়ে নতুন নাইফ সংগ্রহ করতে হবে।
  • কাটিং মেশিনে কাজ করার পূর্বে সকল কাটার ম্যানদেরকে স্টিল হ্যান্ড গ্লাভস পড়ে কাজ করতে হবে।
  • মেশিন সংশ্লিষ্ট সকল প্রকার ব্যক্তি গত নিরাপত্তা(মাক্স, স্টিল হ্যান্ড গ্লাভস) ব্যবহার করে কাজ করতে হবে।
  • সিজার,কাটার শক্ত রশি দিয়ে বেঁধে কাজ করতে হবে।
  • কর্মকালীন সময়ে সকল শ্রমিককে আইডি কার্ড প্রদর্শিত অবস্থায় কাজ করতে হবে।
  • টয়লেটের মধ্যে অযথা গল্প গুজব করে সময় নন্ট করা যাবে না।
  • শ্রমিকগন কর্মকালীন সময়ে এক বিভাগ হতে অন্য বিভাগে অযথা চলাফেরা করতে পারবেন না।
  • সর্বদা শৃংখলা বদ্ধ হয়ে কারখানার নিয়ম মেনে কর্ম সম্পাদন করতে হবে।
  • কোন প্রকার অভিযোগ অনূযোগ থাকলে তাহা রক্ষিত অভিযোগ বাক্সে ফেলতে পারবে, অথবা সরাসরি কমপ্লায়েন্স অফিসারের নিকট অভিযোগ করতে পারবে।
  • শ্রমিকগন এমন কোন উশৃংখল আচরন করতে পারবেন না যাহা কারখানার শৃংখলাহানী ও উৎপাদন কাজে ব্যাঘাত ঘটতে পারে।
  • সকল সমস্যা  অংশগ্রহন কমিটির মাধ্যমে সমাধান করতে হবে।

সম্ভাব্য দুর্ঘটনাসমূহ ঃ

পাইপ কাটিং  মেশিন এর কোন ছেড়া বা খোলা তার থাকলে ইলেকট্রিক শক হতে পারে।

নীতিমালা সম্পর্কে অবহিত করন/ যোগাযোগ ঃ

এই পলিসি যাতে কারখানার সব জায়গায় ও সকল কর্মকর্তা, কর্মচারীকে বিশেষ করে সংশ্লিষ্ট সেকশনের শ্রমিকদের সাউন্ড সিস্টেম, শ্রমিক প্রতিনিধি, নোটিশ বোর্ড, মিটিং, ট্রেনিং এর মাধ্যমে অবহিত করা হয়। এছাড়াও দ্বায়িত্বপ্রাপ্ত সিনিয়র এক্সিকিউটিভ ও ওয়েলফেয়ার অফিসার ও এইচ আর এন্ড কমপ্লাইন্স অফিসারগরেন মাধ্যমে অবহিত করা হয় ।

ফিডব্যাক ও কন্ট্রোল : অত্র কোম্পানীতে কর্মরত সকল শ্রমিক, কর্মকর্তা ও কর্মচারীদের নিরাপদ কর্মস্থল নিশ্চিত কল্পে কার্যকরী কমিটির প্রত্যক্ষ তত্ত্বাবধান ও নিয়ন্ত্রনের মাধ্যমে এই নীতিমালা সক্রিয় থাকবে।

উপসংহার  : গ্র“পে কর্মরত শ্রমিক, কর্মকর্তা ও কর্মচারীগনকে কর্মস্থলে সকল প্রকার নিরাপত্তা নিশ্চিত করা কোম্পানী ও কর্তৃপক্ষের দায়িত্ব। আর সে চেতনাতেই অটো গ্র“প উল্লেখিত কার্যক্রম পরিচালনায় নীতিগতভাবে উদ্বুদ্ধ।